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据江苏工人报消息，自编自导“三句半”宣传工会工作、情景再现的法治小品、工会卡通人物“法平”亮相说法……5月9日，在江苏省泰州工会劳动法律服务“大篷车”暨建会入会“百日攻坚”行动启动仪式上，轮番登场的系列活动吹响了工会法律服务月和建会入会百日战的“冲锋号”。

近年来，泰州市总工会把新业态劳动者纳入工会工作对象，列入重点工作议程，积极联合交通、邮管等部门聚焦企业用工新业态，拓展建会入会新途径，提升服务新举措。开展“三新”行动，组建行业工会联合会，建立关爱基金，把集体协商、民主管理等制度推广到新业态模式当中，并依托乡镇街道、社区园区、银行网点、连锁商超等，一体化打造户外劳动者驿站，带动和推进全市“两新”组织普遍建立工会组织。

在本次以“以法护新、与新同行，建会入会、建家爱家”为主题的行动中，全市上下将为包括新业态劳动者在内的职工提供更加精准的法律维权和建会入会服务。同时开展“互联网+”法治宣传、“阳光法律援助志愿服务走基层”、劳动用工“法治体检”、法律援助集中行动等系列活动，集中宣传国家安全的法律法规、劳动保障法律法规、新就业形态相关政策规定、民法典等与职工群众生产生活密切相关的法律法规等。

活动现场向新建会单位代表授牌、向江苏省模范职工之家授牌、向职工法律服务队授旗、向新业态劳动者代表赠送法治书籍。泰州市协调劳动关系三方委员会联合向全市企业发出用工“法治体检”倡议书。“天翼杯”职工劳动法治主题抖音大赛也向全市职工发出“英雄帖”，要求参赛选手围绕劳动法律法规主题，创作法治宣传小视频，获奖作品将在有关新媒体平台进行展播，并给予奖励。

据了解，泰州市总工会要求各级工会组织确保实现各类法人单位工会组建率动态保持在85%以上，25人以上法人单位建会率动态保持在90%以上；互联网企业、小微企业和社会组织建会率动态保持在90%以上；不断拓展三新行动“新区”，会同人社、司法、公安、交通、邮管等部门落实好“八条措施”，合力推进关爱服务新业态劳动者18项服务；更加重视劳动领域“禁区”，市（区）上下联动结合职能开发“大篷车”，做到“线上”服务全天候，志愿者常态化在线接访、调解；线下按行业需求“发车”，把优质高效的法律咨询、争议调处、法律援助、法治体检服务精准送到新业态劳动者身边。（江苏工人报记者 徐军霞 通讯员 朱静秋 郑庆法）